历史

面试的机会(2)(2/2)

××× email : ××××

    summary:

    goodmand of both english & chinese

    proficiency in ms word, excel, powerpoint and project

    master in national and local labor law and regulation

    excellent interpersonalmunication & coaching & mentoring skills

    more than 9 hears hr experience, good understanding of hrm theory & best practices, solid experience in job analysis, recruitment and selection,pensation and benefits, performance management and talent management etc

    education & training:

    sept. 1990 - jul. 1994 ×××× university,  bachelor of engnieering

    2 days in1996 train the trainer by ×××

    2 days in 1998 hr management by ×××

    1 day in 1998 finance for non-financial managers by ×××

    2 days in 1999 project management by ×××

    1 day in 2000 job evaluation by ×××

    1 day in 2001 how to assess the training result by ××××

    2 days in 2002 iso9001:2000 by ×××

    3 days in 2002 hrmc by ×××